3.14.1
Zaokrouhlování dovolené
Ing. Olga Krchovová
Dovolená, na niž vzniklo zaměstnanci právo v příslušném kalendářním roce, se zaokrouhluje na celé hodiny nahoru
Příklad 1
Zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 3. května 2024, zaměstnání trvá do 31. 12. 2024. Zaměstnavatel poskytuje zaměstnancům dovolenou 5 týdnů za kalendářní rok (roční výměra dovolené). Týdenní pracovní doba zaměstnance činí 40 hodin, rovnoměrně rozvržená do 5 pracovních dnů.